核心價值觀：

管理方針：管理以制度為基 以人為本

經營理念：誠信合作 精益求精 多邊共贏 共榮共享

執行力文化：注重承諾  責任心 強調以結果為導向

成長空間：
      蓬勃發展的業務才能為員工提供足夠的職業空間，萬向新元構建了完整的職業路徑，從技術員-助工--工程師-高級工程師-總工程師……，每一級別均有明確的標準與晉升路徑，在晉升至總工程師后，將獨立帶領團隊工作，并可晉升至高級管理職位；
      萬向新元構建了公平、透明的員工考核機制，您的每一點努力和成長，都將通過考核機制被發現，從而獲得更好的回報；
      實踐是最好的老師，眾多高要求客戶（包括國內外知名的合作伙伴），將帶給您前所未有的挑戰，您將與團隊一起面對挑戰，并從中獲得成長；
       我們構筑了多維立體的培訓體系，您入職第一天即將獲得悉心幫助，更通過定期實踐分享、專題培訓、自助學習、課題交流等方式，第一時間了解我們的最新研發技術和實戰經驗總結；

我們的觀念:

有成
萬向新元希望立足橡膠行業向環保、石化、建材、制藥、化工等行業拓展市場，成為依靠專業技術與品質服務創造價值的公司，成為引領行業變革的公司，成為值得員工驕傲的公司；

有趣
我們擁有開放、實效、無邊界的工作氛圍。在各司其職的同時，聚焦于“事”而非“人”；我們相信，對于專業人士，沒什么比能夠專注于專業領域更有趣的事了。如果有，那就是可以和一大群同樣專注于專業的伙伴在一起；

有序
我們同樣相信，現代的企業管理能夠真正激發創造力，通過長時間實踐，萬向新元構建了一套成熟的管理機制，使不同職位配合無間，在同一個目標下協同一致；

有信
萬向新元是一家誠實、負責任的公司。我們尊重自己的專業，為客戶竭盡所能，切實履行對員工的義務，納稅，盡自己的力量承擔義務和社會責任。